×

Ostrzeżenie

JUser::_load: Nie można załadować danych użytkownika o ID: 50.
Kamphaus przejmuje kierownictwo

Kamphaus przejmuje kierownictwo

Centralny dział zarządzania kategoriami produktów (Category Management)

 

Sebastian Kamphaus (37) dnia 1 lutego 2018 r. przejął kierownictwo nad działem zarządzania kategoriami produktów (Category Management). Poza stanowiskiem dyrektora działu, Kamphaus pełni kluczową rolę w przedsiębiorstwie europejskim zajmującym się sprzedażą części zamiennych, wyposażenia warsztatowego i akcesoriów.

- Cieszę się, że dzięki rekrutacji wewnętrznej na stanowisko centralne udało nam się wyłonić pracownika, który identyfikuje się z marką EUROPART i z naszą branżą, i jednocześnie dysponuje wysokimi kwalifikacjami oraz długoletnim doświadczeniem w zakresie zaopatrzenia (sourcing) i rozwoju asortymentu - oświadczył dyrektor generalny (CEO) EUROPART - Andreas Rode.- Sebastian Kamphaus wprowadził z dużym powodzeniem do przedsiębiorstwa know-how, szczególnie w zakresie rozwoju stratecznego własnej marki EUROPART Premium Parts.“ Jako dyrektor działu zarządzania kategoriami produktów (Director Category Management) Kamphaus odpowiedzialny jest za zaopatrzenie (Sourcing), zarządzanie produktami i rozwój współpracy z dostawcami.

Sebastian Kamphaus jest dyplomowanym ekonomistą i pracuje w firmie EUROPART od 2013 r. Zorganizował dział międzynarodowego zaopatrzenia, dział zarządzania jakością, dział szkoleń technicznych i strategicznych oraz EUROPART Consulting Ltd. w Azji. Na tym stanowisku był  również odpowiedzialny za rozwój i ugruntowanie pozycji marki EUROPART Premium Parts na rynku. Oprócz tego od grudnia 2017 r. kieruje działem techniki pojazdów w obrębie działu zarządzania kategoriami produktów.

- Cieszę się na nowe wyzwanie i związaną z nim możliwość udziału w rozwoju przedsiębiorstwa - powiedział Kamphaus. - W ubiegłych tygodniach udało nam się zrekrutować na kluczowe stanowiska działu zarządzania kategoriami produktów (Category Management) kompetentną kadrę specjalistów. Wśród nich są sprawdzeni i zasłużeni pracownicy pochodzący zarówno z rekrutacji wewnętrznej, jak również pozyskani za pośrednictwem rekrutacji zewnętrznej pracownicy znający branżę oraz doświadczeni eksperci spoza branży. Wspólnie z tym zespołem będziemy stawiać czoła zmieniającym się wyzwaniom w naszej branży.